( PDF ) Parecer CFE/CESu (n. 612/1991)

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1 - RELATÓRIO

O processo em epígrafe,de interesse da Fundação

Cultural Dr. Pedro Leopoldo-MG, trata de pedido de autorização

do Curso de Administração para funcionar na Faculdade de Ciên-

cias Humanas Dr. Pedro Leopoldo, estabelecimento de ensino su

perior instalado em Pedro Leopoldo/MG.

Apreciado, inicialmente na fase de carta-consulta

pelo Parecer CFE nº 400/88 o pleito em apreço foi indeferido.

Posteriormente, ainda na mesma fase, a partir da proposição da

Presidência do CFE nº sentido de submeter à apreciação o pedi-

do de reconsideração apresentado pela interessada, o processo

foi apreciado pelo Parecer nº 482/89 e pelo Parecer nº 461/90,

que fixou o número de vagas.

Agora, o pleito em apreço deve ser considerado nos

aspectos constitutivos da fase subseqüente denominada de pro-

jeto.

O exame preliminar, efetuado com base nas informa

ções da CAE e nos demais dados do processo, identificou a ne

cessidade de dados complementares, razão pela qual foi expedi_

do o Despacho de Câmara nº 202/90, solicitando elementos rela

cionados com organização curricular e corpo docente.

Em expediente, de 30 de janeiro de 1991 a Institui-

ção encaminhou as informações reclamadas, colocando o proces-

RELATOR: SR. CONS. Lauro Franco Leitão

ASSUNTO:

Autorização de Curso de Administração (Projeto)

INTERESSADO/MANTENEDORA

FUNDAÇÃO CULTURAL DR. PEDRO LEOPOLDO

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so em situação de exame definitivo.

1. Da caracterização geral do projeto

O pedido de autorização em tela tem como objeto o curso de

administração.

Pelo Parecer de aprovação da Carta-Consulta, foram estipu-

ladas 80 vagas totais anuais, distribuídas em duas turmas, embora, 150

fossem as vagas pretendidas.

Em resposta ao DC 202/90, a Instituição informa que o

Curso funcionará de 2ª a 6ª feira, podendo haver aula aos sábados.

Haverá 4 h/a, iniciando o horário às 19:30 e terminando às 11:00 horas,

no perí odo noturno.

Quanto aos objetivos do projeto, a descrição apresentada,

cingindo-se às colocações de rotina, não enseja que sobre eles se faça

agora qualquer destaque.

2. Da organização curricular

Cumpre esclarecer que, com a documentação enviada para dar

cumprimento ao DC 202/90, a Instituição apresentou também uma nova

grade curricular. Em relação à 1ª (primeira), a 2ª grade curricular a-

presenta as seguintes diferenças:

1. Foram excluidas do currículo as seguintes disciplinas:

. Metodologia Científica

. Direito

. EPB II

. Teoria Geral do Planejamento

. Recursos Naturais

. Administração de Indústrias

. Análise Administrativa

. Economia Regional

. Mercado de Capitais

2. Foram incluídas:

. Matemática

. Contabilidade II

. Teoria Econômica

. Administração Hospitalar

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. Administração de Pessoal II

. Administração de Vendas I

. Administração Financeira e Orçamento

. Pesquisa Operacional

. Administração de Produção II

. Administração de Vendas II

. Custos

3. A carga horária das disciplinas com 60 h/a passou para

72 h/a.

4. Mudou a distribuição das disciplinas nos períodos do cur

so.

Neste Parecer nº ateremos à análise do 2º currículo, que

atende ao disposto na Resolução S/N de 8/7/68, que fixa os mínimos de

conteúdo e duração de curso de Administração.

O curso, programado com duração mínima de 4 (quatro) anos e

máximo de seis (6) anos letivos, terá regime de matricula por disciplina

e obedecerá à grade curricular,onde figuram as disciplinas com res

pectiva carga horária (Anexo I deste Parecer).

Os autos trazem os elementos definidores do conteúdo de cada

disciplina: ementa e bibliografia básica.

Pelo currículo pleno considerado, o curso terá uma carga ho-

rária, toda ela de caráter obrigatório de 2.878 h/a que, acrescidas de

72 h/a de EF e 36 h/a de EPB, perfazem um total de 2.986 h/a.

A intensidade prevista para cada semestre letivo,incluídos

EF e EPB,mantém a média de 360 h/a.

As aulas serão ministradas de 2ª a 6ª feira, podendo haver

aula aos sábados. Serão 4 h/a por dia, com a duração de 50 minutos cada

O Estágio Supervisionado, além da regulamentação constante

do Regimento, se apresenta caracterizado nos autos com os elementos que

formarão seu quadro operativo. Desse modo fica esclarecido onde será de-

senovlvido, em que condições será executado, de que modo será planejado,

acompanhado e avaliado. Sua carga horária está estipulada em 270 h/a o

que, em termos percentuais significa mais de 10% da carga horária total

do curso. No caso de Administração é de norma:

"Para obterem o diploma, os alunos do curso de Administração

serão obrigados a realizar um estágio supervisionado de seis meses, jun-

to à órgão do serviço público ou a empresa privada, segundo a sua opção

respeitado o disposto no Art. 2º, Parágrafo Ünico, letra c, da Portaria

Ministerial nº 159, de 14/07/65." (conforme Caput do Art. 2º da Resolu-

ção CFE S/nº de 08/07/66)."

O Caderno 3 que integra os autos, além de comprovar o as

observações contidas neste item, permite acesso a outras informações

igualmente importantes para se conhecer da capacidade formativa do cur-

rículo pleno, tal como proposto, em função dos objetivos visados.

3. Dos corpos dirigente, técnico administrativo e docente

3.1. Relação indicativa do corpo dirigente e técnico-administrativo.

Diretoria da Faculdade: Professora Zélia Cerqueira Barbosa.

Licenciada em Letras, vários cursos na área de pós-graduação "lato sensu"

em Estudos Lingüísticos; possui experiência no magistério superior e apresenta

termo de compromisso.

Secretário da Faculdade: Professor Silvio Braz Moreira; curso

de Direito (incompleto) e de biblioteconomia (incompleto); várias ex-

periências como arquivista, escriturário e faturista; experiência como

secretário da Fundação Cultural Doutor Pedro Leopoldo desde 1974 até a

presente data; apresenta termo de compromisso.

3.2. Corpo Docente

Da relação inicial a Instituição retirou a indicação de al-

guns professores, indicou novos nomes, ficando seu corpo docente consti-

tuido, afinal por 33 (trinta e três) professores. Do ponto de vista da

qualificação acadêmico profissional o corpo docente proposto apresenta o

seguinte perfil: 01 (um) com Doutorado, 01 (um com Doutorado incompleto)

5 com Mestrado, 3 com Mestrado em andamento, 16 com cursos de Especiali-

zação e 7 graduados; 16 professores têem experiência no magistério supe-

rior e todos assinaram termo de Compromisso.

A relação dos docentes, com respectivas disciplinas e quali-

ficação, constitui o Anexo I deste Parecer.

4. Da infra estrutura física

4.1. A Faculdade de Ciências Humanas, concebida para abrigar o curso tal

como acima projetado, apresenta-se caracterizada no Anteprojeto de Regi-

mento (Caderno 2) sob a forma de "estabelecimento de ensino superior,ten

do estes órgãos como formadores de sua estrutura organizacional: Congre-

gação, Conselho Departamental, Diretoria e Departamentos.

As instalações gerais previstas para o estabelecimento em a-

preço serão formadas por um prédio com uma área de 4.000 m

e 1371m

área construida (Caderno 7).

O Caderno 7;que integra os autos, contém planta baixa, onde»

se especificam e se localizam as diferentes dependências: salas de aulas,

biblioteca, laboratórios, salas destinadas à direção, etc.

O mobiliamento não vem especificada nos autos. 4.2.

Biblioteca

A biblioteca, com uma área total de 13,00X5,85m

, funcionará de segunda

a sexta feira de 14:00 às 18:00 e de 19:00 às 22:00 hs e aos sábados de 14:00 às

19:00 hs.

Segundo a Instituição, (fls. 44 do processo principal), o Acervo Geral que servirá de

apoio ao Curso de Admnistração é constituído por 6.030 volumes, com um total de 5.840 títulos.

0 acervo específico é constituído por 986 títulos e 1.020 volumes.

0 caderno 5 traz uma relação de 10 periódicos especializados que integram o acervo.

A Comissão Verificadora dirá se o referido acervo está organizado conforme as normas da

ABNT sobre referências bibliográficas e se os títulos estão distribuidos em blocos de assunto.

5.Do planejamento Econômico-Financeiro

Em cumprimento ao DC 202/90, a Instituição apresentou novo

plano econômico financeiro trienal (1º ao 3º ano), considerando o nº de vagas

fixadas pelo Parecer que aprovou a Carta-Consulta do curso em apre ço.

O novo planejamento econômico-financeiro trienal destaca as

fontes de receita, as categorias de despesas e a previsão dos inves-

timentos. O plano foi trabalhado com valores constantes em OTN.

Na composição do plano observa-se que:

a) a anuidade é fonte Ünica de receita,

b) as despesas discriminam-se por estas categorias: pessoal docente,

pessoal administrativo, despesas gerais e investimentos.

Tomando-se por base o 1º ano, são os seguintes os principais

valores registrados:

Receita: valores expressos em BTN's

Anuidade x nº alunos: 288.000,00

Despesas

a) Pessoal Técnico-Administrativo: Salário Anual: 18.960,00

b) Pessoal Docente: C/H Total x valor h/a: 62.100,00 13º + encargos 3.488,40

c) Material consumo 49.150,32

d) Despesas gerais 24.575,16

e) Investimento : 172.026,12

biblioteca 25.803,92

equipamentos 68.810,45

reformas prédio 25. 803 ,.92 capac.

docente 51.607,83

TOTAL 337.150,32

SALDO - 49.150,32

O plano prevê investimentos, mas não destina nenhuma

transferência de recursos da mantenedora para o curso em apreço. O ideal

seria que os investimentos fossem efetuados com recursos transferidos

pela man tenedora, no triênio de implantação de curso.

vrs

CORPO DOCENTE - ANEXO I

01. Ana Paula Brasil Bahia

Disciplina: Administração Financeira

Qualificação: Bacharel em Ciências Econômicas, PUC-MG. Curso de Especia_

lização em Administração Financeira, PUC-MG, 1987, 360 h7a.

Pode ser aceita para este curso

02. Antônia Maria da Rocha Montenegro

Disciplina: Métodos e Técnicas de Pesquisa

Qualificação: Bacharel em Ciências Sociais, UFMG. Mestrado em Sociologia

UFMG. Possui experiência profissional na área. Pode ser a

ceita.

03. Ary Ângelo da Cruz

Disciplinas: Administração de Produção

Administração de Material Qualificação: Bacharel em Administração de

Empresas, UFMG. Curso de Especialização em Administração de Produção e

Administração de Materiais - UFMG. Experiência de magistério superior na

área. Pode ser aceito para este curso.

04. Astréia Soares Batista

Disciplinas: Sociologia

EPB Qualificação: Bacharel em Ciências Sociais. Mestrado em andamento

FAFICH - UFMG. Curso de Especialização em Didática do Ensino Superior -

FAE-UFMG. Pode ser aceita para este curso.

05. Dartagnham Felicíssimo Barbosa

Disciplina: Educação Física

Qualificação: Licenciado em Educação Física, UFMG. Aprovado para lecio-

nar a disciplina indicada pelo Parecer CFE 817/86. Pode ser

aceito.

06. Eduardo Velloso da Fonseca

Disciplinas: Matemática

Estatística Qualificação: Licenciado em Matemática-UFMG. Bacharel em

Engenharia Civil, Escola Engenharia Kennedy. Curso de Especialização em

Fundamentos da Matemática, PREPES, PUC_MG, 1976, 480 h/a. Possui

experiência no magistério superior: PUC-MG 1973/82 entre outros. Pode

ser aceito para este curso.

07. Fábio Martins Costa

Disciplina: Teoria Geral de Sistemas

Qualificação: Bacharel em Administração - FUMEC-MG. Possui vários curso;

de extensão/aperfeiçoamento. Experiência no magistério supe-

rior: FUMEC-MG, 1985/89. Pode ser aceito para este curso.

08. Fernando Mascarenhas Silva de Assis

Disciplina: Pesquisa Operacional

Qualificação: Bacharel em Engenharia Civil - UFMG. Cursos de Especiali-

zação: Engenharia Econômica, Urbanismo e Barragens. Experi-

ência no magistério superior: Professor da disciplina indi-

cada desde 1977, FUMEC-MG. Pode ser aceito.

09. Fernando Antonio Amoni

Disciplinas: Administração Rural

Macro-Economia

Teoria Econômica

MEC/CFE

Qualificação: Bacharel em Ciências Econômicas, UFMG. Mestrado em Ciência

Política. Especialização em Planejamento Agrícola, 1245 h/a.

Experiência no magistério superior (a partir de 1979) Pode

ser aceito para este curso.

10. Gilmar Alves Costa

Disciplinas: Economia Brasileira

Auditoria

Estágio Supervisionado Qualificação: Bacharel em Ciências Contábeis,

PUC/MG. Bacharel em Administração de Empresas-PUC/MG. Bacharel em

Ciências Econômicas , PUC/MG. Possui vários cursos de extensão e

experiência profissional na área. Experiência no magistério superior.

Pode ser aceito para este curso.

11. Heitor Francisco Teixeira Sales

Disciplinas: Teoria Econômica

Macro Economia

Qualificação: Bacharel em Ciências Econômicas, PUC-MG. Curso de Especia-

lização em História do Brasil - FAFI/BH. Possui vários cur-

sos de extensão e experiência profissional na área. Pode ser

aceito para este curso

12. Hilton Secundino Alves

Disciplinas: Administração Financeira I e II

Estrutura e Análise de Balanço Qualificação: Bacharel em Administração,

FACE/FUMEC. Bacharel em Ciências Econômicas, F.E.S. I. Cursos de

Especialização: Economia Industrial, UFMG e Administração Financeira,

Fundação João Pinheiro. Experiência no magistério superior (8anos)Po-de

ser aceito para este curso.

13. Ildeu Pires chaves

Disciplina: Contabilidade

Qualificação: Bacharel em Ciências Contábeis, UFMG, Bacharel em Adminis-

tração de Empresas, UFMG. Possui vários cursos de extensão/

aperfeiçoamento, várias publicações na área de Contabilidade

e experiência de mais de 2 anos no magistério superior. Pode

ser aceito para este curso.

14. José Antonio Breyner Torres

Disciplinas: Desenvolvimento Organizacional

Sociologia Qualificação: Bacharel em Sociologia e Política, UFMG.

Experiência no mal gistério superior: Professor da disciplina

Comportamento Organizacional na FUMEC/MG. aprovado pelo Parecer CFE

5938/78. Pod ser aceito

15. José Domingos Carvalho Filho

Disciplina: Teoria Geral de Sistemas

Qualificação: Bacharel em Administração de Empresas UNA/MG. Pós-Gradua-

ção: Análise de Sistemas de Informação - CEPEDERH, 1986, (não

informou carga horária do curso). Experiência profissional.

Pode ser aceito para este curso.

16. José Luiz Pellet

Disciplina: Administração Hospitalar

Qualificação: BAcharel em Medicina, UFJF/MG. Cursos de Especialização:

Administração Hospitalar para o Setor Público, Escola de Ad-

ministração de Empresas Fundação Getúlio Vargas, 1987. Espe-

cialização em Sistema de Informações: UIVA/MG; Metodologia

do Ensino Superior. Possui experiência no magistério supe_

rior e diversos trabalhos publicados na área de Administra

ção Hospitalar. Pode ser aceito.

17. José Maurício Machado Viana

Disciplinas: Administração Financeira

Administração Pública Qualificação: Bacharel em

Administração de Empresas, Inst. Cultural

Newton de Paiva Ferreira. Bacharel em Ciências Econômicas,

Inst. Cultural Newton de Paiva Ferreira. Curso de Especia-

lização em Administração Financeira, UIVA/MG, 1986,360 h/a

Pode ser aceito.

18. José Roberto Franco Tavares Paes

Disciplinas: Instituições de Direito Público e de Direito Privado

Legislação Social Legislação Tributária

Qualificação: Bacharel em Direito-UFMG. Bacharel em Jornalismo, Publici

dade e Relações Públicas, UFMG. Mestrado área de Direito

Constitucional, 1981/82-UFMG- (fase de elaboração de tese)

Experiência profissional: advogado da Associação dos Profes

sores do Estado de MG (1971/79). Possui experiência no ma-

gistério (não indica em que nível) Pode ser aceito para es te

curso.

19. Marcos Antonio Barbosa Lima

Disciplina: Comunicação e Expressão

Qualificação: Licenciado em Letras - PUC/MG - Bacharel em Direito. Fac.

Direito Sete Lagoas/MG. Pós-Graduação "Lato Sensu" em Língua

Portuguesa. PREPESA- PUC/MG. Experiência Docente: Prof. de

Português na Fac. de Direito de Sete Lagoas. Trabalhos

publicados. Pode ser aceito para este curso.

20. Maria do Pilar Curi

Disciplinas: Psicologia Aplicada à Administração

Desenvolvimento Organizacional Qualificação: Bacharel e Licenciada em

Psicologia FUMEC/MG. Curso de Es pecialização: Psicologia Empresarial,

FUMEC, 1977. Formação Didática: PRESPES-PUC-MG. 1987. Experiência no

magistério superior, UNA/MG. Pode ser aceita para este curso.

21. Maria Lúcia Corrêa

Disciplinas: Psicologia Aplicada à Administração

Desenvolvimento Organizacional Qualificação: Bacharel em Psicologia -

ICNPF. Pós-Graduação em Administração de Recursos Humanos, UNA, 1983, 373

h/a. Pode ser a-ceita para este curso.

22. Mauro Andrade Sanábio

Disciplina: EPB

Qualificação: Bacharel em Administração de Empresas. FUMEC, 1971. Vári-

os cursos de extensão. Diversos trabalhos publicados. Expe-

riência no magistério superior. Prof. de Política e Planeja

mento Empresarial - FUMEC, 1973/85. Prof. de EPB. FUMEC 81/

82. Pode ser aceito para este curso.

23. Mauro José Salomão

Disciplina: Administração de Vendas

Qualificação: Bacharel em Comércio Exterior. Fac. de Ciências Gerencia-

is/UNA. Mestrado em Ciências Política e Relações Internacio

nais. Ohio University, USA, 1989/90 (não apresenta certifi-

cado) Pode ser aceito para este curso.

24. Martinho Trindade Monteiro

Disciplina: Comunicação e Expressão

Qualificação: Bacharel e Licenciado em Letras Clássicas-UFMG. Pós-Gradu_

ação "Lato Sensu" em Língua Portuguêsa, PUC/MG. Aprovado pe

los Pareceres CFE 977/73, 1743/4 e 817/86 para lecionar res

pectivamente: Língua Portuguesa e Língua Latina, Redação e

Comunicação e Expressão. Pode ser aceito.

25. Nézio Geraldo dos Santos

Disciplinas: Matemática

Estatística Qualificação: BAcharel em Engenharia Eletrônica e

Telecomunicação PUC/ MG/1978. Bacharel em Engenharia Elétrica-PUC/MG

1985. Pós-Graduação em Matemática - PREPES-PUC/MG 1983/84. Aprovado pelo

Parecer 817/86 para lecionar Matemática. Pode ser acei. to

26. Paulo Mancini Neto

Disciplinas: Teoria Geral da Administração

Métodos e Técnicas de Pesquisa

Projetos

Qualificação: Bacharel em Administração de Empresas DACE/FUMEC. Pós-Gra_

duação em Planejamento Estratégico-UFMG,1982 (não especifi-

ca h/a). Vários cursos de Especialização. Experiência docen

te na área de Gerência Empresarial - ESULTRA. Pode ser acei

to para este curso.

27. Paulo Roberto Souza Falcão

Disciplinas: Administração de Pessoal

Teoria Geral da Administração Qualificação: Bacharel em Administração de

Empresas, Fac. de Econ. e Ad ministração da UFRJ. Mestrado em

Administração (incompleto) Curso de Especialização em Administração (320

h/a). Fundação João Pinheiro. Possui experiência no magistério superior

na área: UFRJ, 1972/81. Pode ser aceito para este curso.

28. Petrônio Felicíssimo Machado

Disciplinas: Sociologia Aplicada à Administração

Administração Administração Pública Qualificação: Bacharel em Sociologia

e Política, UFMG. Bacharel em Admi-nistração Pública - FACE/UFMG,1956.

Doutoramento em Sociolo gia, em fase de defesa de tese, UFMG, 1965.

Possui experiên cia no magistério superior na área desde

1956:UFMG/PUC/MG. Pode ser aceito para este curso.

29 Raquel Poim Simões

Disciplinas: Sociologia Aplicada à Administração

EPB

Qualificação: Bacharel em Ciências Sociais, UFMG, 1986. Mestrado em an-

damento: Sociologia da Cultura, UFMG, 1988(início). Pode

ser aceita para este curso.

30. Rubens Luiz Kveff Disciplinas:

Processamento de Dados Organização e

Métodos

Qualificação: Bacharel em Administração de Empresas UDESC/Santa Catarina

Mestre em Administração, com tese aprovada: Administração,

à Centros de Processamentos de Dados no Brasil. Experiência

no magistério superior desde 1975. Pode ser aceito.

31- Wilken Geraldo Moreira

Disciplina: Organização e Métodos

Qualificação: Bacharel em Administração FUMEC/MG,1973. Pós-Graduação

em Administração Geral, Fundação Getúlio Vargas, março a

novem bro 1974 (não especifica nº h/a). Experiência no

magistério superior na disciplina indicada: Faculdade de

Administração Chanpagnet, desde 1968. Pode ser aceito para

este curso.

32. Sebastião da Silva Lima

Disciplina: Custo

Qualificação: Bacharel em Ciências Contábeis. Especialização: Planejamen-

to/Controle e Custos e Orçamento, Fundação Getúlio Vargas,

1984. Pode ser aceito para este curso.

33. José Maria Almeida Martins Dias

Disciplinas: Administração Pública

Administração Rural Estágio Supervisionado Qualificação: Bacharel em

Direito, PUC/MG. Bacharel em Administração;

UFMG. Doutor em Administração Pública, UnB. Pode ser aceito

VRS

ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS - PLANO CURRICULAR

Administração Publica

Estatística I Administração

Hospitalar Estrutura e Análise

de Balanço Administração de

Pessoal I

Matemática III

Teoria Econômica

Contabilidade II

Legislação Tributária

Administração Rural

Legislação Social

Matemática II

Contabilidade I

Sociologia (Aplicada a Administração)

Desenvolvimento Organizacional

Educação

ísica

Inst. de Direito Público e de Direito Privado

Matemática I Comunicação e Expressão

Teoria Geral da Administração Psicologia

Aplicada à Administração Educação Fisica

Projetos

Custos

Administração de Vendas II

Processamento de Dados

E.P.B,

ágio Supervisionad

Pesquisa Operacional

Administração de Produção II

Administração Financeira e Orçamento II

Auditoria

Administração de Vendas I

Economia Brasileira Administração

de Produção I Administração

Financeira e Orçamento I

Administração de Material

Organisação e Métodos

Esta

ística II

Macro -Economia

Métodos e Técnicas de Pesquisa

Administração de Pessoal II

Teoria Geral de Sistemas

IV - DECISÃO DO PLENÁRIO

o Plenário do Conselho Federal do Educação aprovou, por

unanimidade a conclusão da Câmara.

Sala Barretto Pilho, em 7 de novembro de 1991.

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